What on earth
Monday, 17. December 2007, 15:27:22
今天，我和我左手边同事之间的矛盾终于爆发。
我一向坚持的是，在不违反大前提的情况下，一件事应该由谁来做就应该由谁来做。没有金刚钻，就不要揽瓷器活。所以，我可以做一个很好的翻译者，一个技术人员，但从来没有打算当一个领导者。
而她不同，她总是很累，而且是她自己硬往自己身上揽的事情。问题是，在大多数情况下，她没有办法完成，也没有能力完成。有些时候，在我并不是那么忙的时候，我会出于同事之间的关系，帮她做一些。但我对于“能者多劳”持完全的否定态度，凭什么能者要多劳，这样会更加造成“不能者不劳”的现象。先不要考虑回报问题，仅这一点，对于社会分工来说就是相当不公平的。
她总是理所当然的认为，我可以在比较短的时间内完成一件事。所以，当她做不了的时候，总是会甩给我，她认为我会给她兜着。当然，作为同事来说，我可以在我能力范围之内互相帮助一下，但这与团队合作精神毫不相干。只有当团队中的每一个人都能在预定的工作框架内完成自己那一部分的时候，才谈得上团队合作精神。
算了，没什么可说的。我不习惯在背后说别人的坏话，当然面前也不说。我在更多的时候，更愿意选择沉默。
我一向坚持的是，在不违反大前提的情况下，一件事应该由谁来做就应该由谁来做。没有金刚钻，就不要揽瓷器活。所以，我可以做一个很好的翻译者，一个技术人员，但从来没有打算当一个领导者。
而她不同，她总是很累，而且是她自己硬往自己身上揽的事情。问题是，在大多数情况下，她没有办法完成，也没有能力完成。有些时候，在我并不是那么忙的时候，我会出于同事之间的关系，帮她做一些。但我对于“能者多劳”持完全的否定态度，凭什么能者要多劳，这样会更加造成“不能者不劳”的现象。先不要考虑回报问题，仅这一点，对于社会分工来说就是相当不公平的。
她总是理所当然的认为，我可以在比较短的时间内完成一件事。所以，当她做不了的时候，总是会甩给我，她认为我会给她兜着。当然，作为同事来说，我可以在我能力范围之内互相帮助一下，但这与团队合作精神毫不相干。只有当团队中的每一个人都能在预定的工作框架内完成自己那一部分的时候，才谈得上团队合作精神。
算了，没什么可说的。我不习惯在背后说别人的坏话，当然面前也不说。我在更多的时候，更愿意选择沉默。
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