Mức lương tối thiểu mới tại doanh nghiệp từ đầu năm 2010
Thursday, January 14, 2010 3:11:22 AM
Từ 1/1/2010, mức lương tối thiểu vùng tăng từ 80.000 - 180.000 đồng/tháng
Chính phủ vừa ban hành Nghị định 97/2009/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu vùng đối với người lao động làm việc ở công ty, doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, trang trại, hộ gia đình, cá nhân và các tổ chức khác của Việt Nam (gọi chung là doanh nghiệp trong nước) và Nghị định 98/2009/NĐ-CP quy định mức lương tối thiểu vùng đối với lao động Việt Nam làm việc cho doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài, cơ quan, tổ chức nước ngoài, tổ chức quốc tế và cá nhân nước ngoài tại Việt Nam.
Mức lương tối thiểu sẽ chia thành 4 vùng, sát với mức tiền công, tiền lương và mức sống tại mỗi vùng. Cụ thể, mức lương tối thiểu vùng dùng để trả công đối với người lao động làm việc giản đơn nhất trong điều kiện lao động bình thường ở các doanh nghiệp trong nước lần lượt là: vùng I- 980.000; vùng II- 880.000; vùng III- 810.000; vùng IV- 730.000 đồng/tháng và đối với lao động tại doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài là: vùng I- 1.340.000; vùng II- 1.190.000; vùng III- 1.040.000; vùng IV- 1.000.000 đồng/tháng.
Hiện nay, mức lương tối thiểu vùng đang áp dụng đối với doanh nghiệp trong nước theo từng vùng là 800.000; 740.000; 690.000; 650.000 đồng/tháng và đối với doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài là 1.200.000; 1.080.000; 950.000; 920.000 đồng/tháng.
Như vậy, mức lương tối thiểu vùng sắp tới cao hơn mức lương hiện nay khoảng từ 80.000 - 180.000 đồng/tháng.
Mức lương tối thiểu vùng được dùng làm căn cứ tính các mức lương trong thang lương, bảng lương, các loại phụ cấp lương, tính các mức lương ghi trong hợp đồng lao động, thực hiện các chế độ khác do doanh nghiệp xây dựng và ban hành theo thẩm quyền.
Đối với doanh nghiệp hoạt động theo Luật Doanh nghiệp, hợp tác xã, tổ hợp tác, doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài..., mức tiền lương thấp nhất trả cho người lao động đã qua học nghề (kể cả lao động do doanh nghiệp tự dạy nghề) phải cao hơn ít nhất 7% so với mức lương tối thiểu vùng. Khuyến khích các doanh nghiệp thực hiện mức lương tối thiểu cao hơn mức lương tối thiểu vùng.
Nghị định nêu rõ, đối với công ty được thành lập, tổ chức quản lý và hoạt động theo Luật Doanh nghiệp nhà nước bảo đảm các điều kiện: Nộp ngân sách nhà nước theo quy định của pháp luật; mức tăng tiền lương bình quân thấp hơn mức tăng năng suất lao động bình quân; lợi nhuận kế hoạch không thấp hơn so với lợi nhuận thực hiện của năm trước liền kề thì được áp dụng hệ số điều chỉnh tăng thêm không quá 1,34 lần so với mức lương tối thiểu chung. Trường hợp bảo đảm các điều kiện trên và có lợi nhuận kế hoạch cao hơn từ 5% trở lên so với lợi nhuận thực hiện của năm trước liền kề thì áp dụng hệ số điều chỉnh tăng thêm tối đa không quá 2 lần so với mức lương tối thiểu chung quy định tại Nghị định số 33/2009/NĐ-CP ngày 6/4/2009 để tính đơn giá tiền lương.
Phương Mai
(Nguồn: Nghị định 97/2009/NĐ-CP, 98/2009/NĐ-CP)
ND97.pdf
ND98.pdf
TT28LĐTBXH.DOC
ND205CP01.rtf
ND114CP.rtf
ND33CP.DOC
http://baodientu.chinhphu.vn/Home/Muc-luong-lam-co-so-dong-BHXH-BHYT-BHTN/200912/25731.vgp
Kể từ ngày 01/01/2010 mức đóng BHXH là 22%, cụ thể:
- Người lao động đóng 16%, trong đó người sử dụng lao động giữ lại 2% để chi trả kịp thời cho người lao động đủ điền kiện hưởng chế độ ốm đau, thai sản.
- Người lao động đóng 6%.
Cụ thể
Cty : 16%BHXH; 3%BHYT; 1%BHTN
NLĐ : 6%BHXH; 1,5%BHYT; 1%BHTN
Công văn 3621/BHXH-THU v/v hướng dẫn tỉ lệ đóng BHXH, BHYT, BHTN, mức đóng tiền lương tối thiểu vùng
3621-BHXH-PTHU.pdf
Huong dan Don vi lap bang ke HS.pdf
04 Luat BHXH.DOC
http://baohiemsg.com/baohiem/modules.php?name=News&op=viewst&sid=1703
Các văn bản pháp luật ban hành
LUẬT BẢO HIỂM XÃ HỘI
CỦA QUỐC HỘI NƯỚC CỘNG HOÀ XÃ HỘI CHỦ NGHĨA VIỆT NAM
SỐ 71/2006/QH11 NGÀY 29 THÁNG 6 NĂM 2006
1. Luật này quy định về chế độ, chính sách bảo hiểm xã hội; quyền và trách nhiệm của người lao động, của cơ quan, tổ chức, cá nhân tham gia bảo hiểm xã hội; tổ chức bảo hiểm xã hội; quỹ bảo hiểm xã hội; thủ tục thực hiện bảo hiểm xã hội và quản lý nhà nước về bảo hiểm xã hội.
2. Luật này không áp dụng đối với bảo hiểm y tế, bảo hiểm tiền gửi và các loại bảo hiểm mang tính kinh doanh.
3. Luật này có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 01 năm 2007; riêng đối với bảo hiểm xã hội tự nguyện thì từ ngày 01 tháng 01 năm 2008, đối với bảo hiểm thất nghiệp thì từ ngày 01 tháng 01 năm 2009.
4. Những quy định trước đây trái với Luật này đều bị bãi bỏ.
71_2006_QH11_06000657.ZIP
Các văn bản hướng dẫn kèm theo
- Nghị định 190/2007/NĐ-CP của Chính phủ về việc hướng dẫn một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội tự nguyện.
190_2007_ND-CP_07001269.zip
- Nghị định 152/2006/NĐ-CP của Chính phủ về việc hướng dẫn một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc.
152_2006_ND-CP_06001333.ZIP
- Thông tư 03/2007/TT-BLĐTBXH của Bộ Lao động, Thương binh và Xã hội về việc hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 152/2006/NĐ-CP ngày 22/12/2006 của Chính phủ hướng dẫn một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc.
03_2007_TT-BLDTBXH_07000103.ZIP
- Nghị định số 68/2007/NĐ-CP của Chính phủ về việc quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm xã hội bắt buộc đối với quân nhân, công an nhân dân và người làm công tác cơ yếu hưởng lương như đối với quân nhân, công an nhân dân.
Nghị định 68/2008/NĐ-CP của Chính phủ về việc quy định điều kiện, thủ tục thành lập, tổ chức, hoạt động và giải thể cơ sở bảo trợ xã hội
68_2007_ND-CP_07000389.ZIP
- Thông tư 07/2009/TT-BLĐTBXH của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 68/2008/NĐ-CP ngày 30/05/2008 của Chính phủ quy định điều kiện, thủ tục thành lập, tổ chức, hoạt động và giải thể cơ sở bảo trợ xã hội
07_2009_TT-BLĐTBXH.rar
- Quyết định 555/QĐ-BHXH của Bảo hiểm xã hội Việt Nam về việc ban hành quy định cấp, quản lý và sử dụng sổ bảo hiểm xã hội
555_QD-BHXH.pdf
- Thông tư số 96/2009/TT-BTC ngày 20/05/2009 của Bộ tài chính hướng dẫn chế độ tài chính đối với quỹ bảo hiểm thất nghiệp
96_2009_TT-BTC.rar
- Đính kèm thông tư là các biểu mẫu thu bảo hiểm
- Quyết định 55/QĐ-BHXH ngày 13/5/2009 về ban hành quy định cấp, quản lý và sử dụng sổ bảo hiểm xã hội
555_QÐ-BHXH.PDF
- Nghị định số 34/2009/NĐ-CP của Chính Phủ về điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội và trợ cấp hàng tháng đối với cán bộ xã đã nghỉ việc
34_2009_ND-CP.doc
- Thông tư số 04/2009/TT-BLĐTBXH về việc quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm thất nghiệp do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành để hướng dẫn thực hiện một số điều của Nghị định số 127/2008/NĐ-CP ngày 12 tháng 12 năm 2008 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Luật Bảo hiểm xã hội về bảo hiểm thất nghiệp
04 _2009_TT-BLDTBXH Huong dan thi hanh ND 127 ve bao hiem that nghiep.rar
- Thông tư 34/2009/TT-BLĐTBXH do Bộ Lao động - Thương binh và Xã hội ban hành để sửa đổi, bổ sung Thông tư số 04/2009/TT-BLĐTBXH ngày 22 tháng 01 năm 2009 của Bộ Lao động – Thương binh và Xã hội hướng dẫn thi hành một số điều của Nghị định số 127/2008/NĐ-CP ngày 12 tháng 12 năm 2008 của Chính phủ quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Lluật bảo hiểm xã hội về bảo hiểm thất nghiệp
34_2009_TT-BLDTBXH SD BS TT 04 Huong dan ve Bao hiem that nghiep.rar








Marlborofecafe # Friday, January 15, 2010 1:50:22 AM
Cẩm Vân nucuoi4u # Friday, January 15, 2010 2:23:48 AM
Marlborofecafe # Saturday, January 16, 2010 11:17:45 AM